Nueva publicaci\u00f3n de los miembros del grupo.<\/p>\n
Ra\u00fal Pay\u00e1 Castiblanque y David Luque Balbona publican el art\u00edculo Los efectos de los factores de riesgo psicosocial sobre la prolongaci\u00f3n de la vida laboral: el rol crucial de la autonom\u00eda y del manejo emocional<\/em> en la revista Cuadernos de Relaciones Laborales derivada del proyecto Prolongaci\u00f3n de la Vida Laboral: estrategias, ajustes y efectos<\/em> (PID2020-112585RA-I00).<\/p>\n Resumen<\/strong><\/p>\n En este trabajo se analiza la influencia de las condiciones de trabajo vinculadas a los factores de riesgo psicosocial en las expectativas de prolongaci\u00f3n de la vida laboral de las personas trabajadoras en Europa. Para ello, se emplea como principal fuente de informaci\u00f3n la Encuesta Europea de Condiciones de Trabajo. El marco anal\u00edtico que gu\u00eda la investigaci\u00f3n es el modelo Demandas, Control y Apoyo social (DCA). Como novedad, este trabajo vincula los resultados del modelo DCA, ampliamente utilizado en la literatura especializada, con las expectativas que tienen las personas trabajadoras sobre la edad hasta la cual podr\u00e1n desarrollar su trabajo actual o uno similar. Adicionalmente, se considera el efecto modulador de los niveles ocupacionales en las expectativas de prolongaci\u00f3n de la vida laboral. Los resultados desaf\u00edan los postulados del modelo DCA y muestran que la dimensi\u00f3n control y el manejo emocional emergen como los factores clave en la prolongaci\u00f3n de la vida laboral.<\/p>\n C\u00f3mo citar:<\/strong><\/p>\n Paya Castiblanque, R. y Luque Balbona, D. Los efectos de los factores de riesgo psicosocial sobre la prolongaci\u00f3n de la vida laboral: el rol crucial de la autonom\u00eda y del manejo emocional, Cuadernos de Relaciones Laborales, avance en l\u00ednea, 1-26, https:\/\/dx.doi.org\/10.5209\/crla.95035<\/a><\/p>\n